详细介绍
在发布的数据中，我国财政供养人员超过8000万，这些人的薪资福利占据了全国税收的40%以上，所以精简支出是非常有必要的，不好地区已经针对这样的一个问题实施了相应的方案。
考公的难度增大，不少人都无缘铁饭碗，不少人觉得即便是考公不成，也能够找到编制外工作尝试一下，这样最起码比那些工作有保证，但是随着新政策的不断推出，这样的做法恐会落空。
近日哈尔滨市颁布了相关的政策，逐步开始清理编外人员，编外人员的饭碗也不保，这项政策的实施并不是只存在于哈尔滨地区，将来这项政策会在更多地区实施。
外编人员调整完成后，下一步便是在编人员，所有当所有的调整完成后，考公的难度也会逐渐上升一个台阶。
相关部门精简编制的问题大多是编制内人员开支太大，所以为了精简这部分开支，不少部门开始针对有关人员开始了一系列改革，接下来会有很多地区有所动作。
近几年在大环境的影响下，我国有关部门的财政有些吃紧，所以现在眼前最重要的事情是要缩减财政收支，此项政策不单单是针对编制外，当完成编制外完成后，编制内也要进行改革。
这样的情况不少人就会面临着不得不离职，所以现阶段有报考公务员的学生一定要做好了解，避免报考那些危险的岗位。
编外人员的岗位还是很多的，就像辅警，社工之类的，这些岗位都是编外人员，针对这样的一个问题，不好学生感觉自己没有考上警队编制可以先做辅警，然后慢慢的进行转正，这样的想法是好的，但是要知道辅警转正的几率还是很小的，所以还是要慎重选择。
很多人都觉得编制内的合同工也算是半个铁饭碗，但事实并非如此，编制内的合同工作的工作都是比较辛苦的，同时薪资待遇并不能和体制内工作相比较，所以若是有人想要报考，还是要考虑好。
除了辅警、社工外，还有书记员也并不是体制内工作，但是书记员的工作还是相对来说比较稳定的，毕竟法院的书记员只有一两个，被裁员的可能性还是很小的。
所有的编制工作都是需要考试的，若是发现有的工作并不是特别需要考试，那它多半是合同工，在这样的社会环境下，还是要避开，毕竟不了解什么时候自己就非常有可能被迫离职。
随着新的政策不断实施，很多在编人员也都是人心惶惶，毕竟考取编制的过程是十分艰难的，但是现在忽然要进裁员，自己会不会被裁呢？
其实这样的一个问题并不用过多忧虑，这项政策的实施也还是为了缩减开支，并不是为了裁员，所以更多的是可能减少工作人员的福利等方面。
体制内的工作越来越难报考，如果确定了目标就要不断的学习努力朝着自己的方向去发展，对于已经考上的学生也不用过分担忧自己的裁员问题，因为体制内的工作并不会轻易裁员，最重要的还是要不断的进步和学习，不断的丰富自己。
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